Mediante el presente comunicado, desde el Sindicato Andaluz de Trabajadores/as (SAT), queremos manifestar lo siguiente:

1. Valoramos muy positivamente el alcance y el contenido del acuerdo firmado entre la Asamblea de Parados/as de Maracena, el Ayuntamiento de esa localidad y el Sindicato Andaluz de Trabajadores/as (SAT). Dicho acuerdo lleva implícito el reconocimiento de que la política de empleo aplicada por el ayuntamiento sufría de graves contradicciones y escaso compromiso y sensibilidad social con los sectores más castigados por la crisis del modelo capitalista.
2. Lamentamos la cruel e inmovilista postura mantenida durante 30 días por el Equipo de Gobierno de dicho ayuntamiento, incapaces de ofrecer diálogo a esos vecinos caídos en picado en el hambre, la miseria y el desahucio. Este comportamiento impropio de la institución democrática más cercana al ciudadano ha tenido un protagonista destacado en la figura del concejal de Economía y Recursos Humanos, Antonio García Leiva. Este cargo ha hecho ostentación de todo un abanico de actitudes contrarias a las propias de un puesto político de su nivel: soberbio, cínico, personalista, provocador e impulsivo. Incluso en el documento final quería incluir la prohibición de que la Asamblea de Parados pudiese criticar en el futuro cualquier medida del ayuntamiento.
3. Felicitamos a los huelguistas, a sus compañeros y familiares. Con su ejemplo de generosidad, compromiso y dignidad han demostrado que lo justo también es posible. Los parados de Maracena les deben un doble agradecimiento: por haber buscado el beneficio general y por haber sufrido difamaciones, burlas y condenas anónimas por ello.
4. Por lo que respecta al SAT, nuestro papel no solo ha sido de asesoramiento legal, apoyo material e incluso controles sanitarios. Principalmente, hemos buscado las vías de legitimación de los huelguistas que el ayuntamiento se negaba a reconocer. Pensamos que ese es el sindicalismo del futuro, el que ayuda a recuperar la identidad, autoestima e iniciativa a los verdaderos protagonistas de la Historia: La Clase Obrera.

Adjuntamos archivo con copia del documento original: Maracena_acuerdo parados-ayuntamiento

Después de 27 días y 28 noches, como diría Sabina, los 6 miembros de la Asociación de Parados de Maracena en huelga de hambre, siguen reivindicando lo mismo.

Con objetivo de representar y defender nuestras reivindicaciones, con el propósito de terminar con la situación actual de enfrentamiento y estancamiento, situación que no beneficia al pueblo de Maracena. La Asociación de Parados de Maracena, presenta como interlocutor ante el Ayuntamiento hasta el próximo viernes 5 de marzo, al Sindicato Andaluz de Trabajadores/as (SAT).

Esperamos que representaran y defenderán nuestras reivindicaciones, con el propósito de terminar con la situación actual de enfrentamiento y estancamiento, situación que no beneficia al pueblo de Maracena.

Las medidas que defendemos son:

La creación de una Comisión de empleo:

1. El Ayuntamiento se compromete a crear una Comisión de Empleo que diseñe, supervise, publicite y revise si procede tanto la transparencia y rotación de la nueva bolsa laboral y los planes especiales contra la exclusión social, y de la correcta aplicación de los baremos que rijan

2. El Ayuntamientos incorporará a la Comisión de Empleo a la APM (Asociación de Parados de Maracena) con voz y voto, a igualdad con el resto de organizaciones.

3. Eta comisión se reuniría al menos una vez al mes, o cuando convoque el alcalde o cuando lo soliciten 1/3 de sus organizaciones.

Nueva Bolsa laboral

Preferentemente, esta nueva bolsa estaría compuesta por dos listas independientes, una de personal especializado (30% de contratos), y otra de peones (70% de contratos), de cara a facilitar el acceso de mercado laboral a mujeres y jóvenes, sin renunciar por ello a cubrir puestos más cualificados.

PROGRAMAS ESPECIALES CONTRA LA EXCLUSIÓN SOCIAL

El Ayuntamiento se debe compromete a diseñar, emprender y ejecutar con carácter de urgencia políticas de choque contra la exclusión social a través de todos los recursos a su alcance: Programas provinciales, PER, PER Especial, Apoyo al cooperativismo, Talleres de Empleo becados, etc.

CENSO SOCIO-ECONÓMICO ACTUALIZADO

1. El Ayuntamiento elaborará con carácter de urgencia un censo de vecinos y familias que a día de hoy se encuentren en o al borde de la exclusión social. Este censo se utilizara para los programas especiales previstos.

2. El Ayuntamiento se fijará como prioridad el reto de que en el plazo de un año todas las unidades familiares recogidas en este censo se hayan visto beneficiadas por alguno o varios de los programas que se apliquen, hasta completar al menos los 6 meses de trabajo en ese año por familia.

BAREMOS

Desde la Asociación y con el apoyo del SAT proponemos un modelo de baremo que ya está siendo utilizado por otros ayuntamientos (Molina de Segura, Jaén, etc.) previo consenso con sus respectivas asambleas de parados. Este modelo de baremo se podría utilizar tanto para la bolsa de empleo como para los programas especiales.

EMPRESAS EN MARACENA

1. El Ayuntamiento, con la colaboración de la AsoPM, se comprometen a interceder para que el mantenimiento, reparación y suministros de obras públicas que se realicen en el término municipal sean a cargo de empresas o cooperativas locales, o en su defecto, que al menos contraten a vecinos de Maracena.

2. El Ayuntamiento se compromete a incentivar a las empresas que se instalen en el municipio y lleguen a acuerdos de colaboración con empresas locales, o al menos contraten a vecinos de Maracena.

Después de todos estos días y tres desencuentros con el grupo de gobierno del ayuntamiento, hemos optado por utilizar al Sindicato Andaluz de Trabajadores/as (SAT), como representante y mediador de nuestras reivindicaciones ante el Ayuntamiento.

Hoy 2 de marzo, interceden ante el Ayuntamiento respaldando nuestras medidas, el Defensor del Ciudadano D, Melchor Saiz-Pardo Rubio y se celebrara el primer encuentro entre el SAT y el Alcalde de Maracena.

Así mismo un grupo de mujeres de la Asociación, esperarán el resultado de dichos encuentros realizando una sentada ante la oficina del Alcalde.

Esperamos que se inicien las negociaciones para que las medidas que presentamos lleguen a ser una realidad y el pueblo de Maracena gane en justicia social.

Fdo.: José Carlos Polo Palomares.

Presidente Asociación de Parados de Maracena.

Mediante la presente nota de prensa, desde el Sindicato Andaluz de Trabajadores/as (SAT) comunicamos lo siguiente:

1. Esta noche de domingo, 21 de febrero de 2010, sobre las 21,30h. ha vuelto a ser ingresado en el Hospital Virgen de las Nieves uno de los vecinos parados que llevan ya 18 días manteniendo una huelga de hambre en petición de mayor transparencia en las listas de contratación del ayuntamiento de Maracena, así como la aplicación de medidas urgentes para crear planes de inserción laboral entre las familias que se encuentren al borde de la exclusión social.

2. Desde el SAT denunciamos públicamente el inmovilismo e insensibilidad de las autoridades, en especial del Equipo de Gobierno del Ayuntamiento de Maracena, al estar demostrando una incapacidad negociadora y falta de visión institucional y ciudadana muy alejada del compromiso que conlleva el cargo.
Asimismo, a pesar de tener menos responsabilidad orgánica, también cuestionamos la nula implicación del Subdelegado del Gobierno, a pesar de que la Asamblea de Parados/as de Maracena ya reclamó su mediación por escrito el pasado 10 del presente mes.
Tampoco está a la altura de la gravedad de la situación el Servicio Andaluz de Salud (SAS), que a pesar de las muchas gestiones y escritos de este sindicato, desde dicho servicio público se niegan a efectuarle a los huelguistas los controles vitales diarios durante los fines de semana.

3. Desde el SAT queremos igualmente denunciar y alertar sobre las tentaciones y extrañas maniobras de algunos partidos politicos a la hora de utilizar a estas personas y a su entorno como «arma arrojadiza» con fines poco claros y menos aún solidarios. ¿Guerra sucia pre-electoral? Posiblemente este sea uno de los factores causantes de la rigidez defensiva del Equipo de Gobierno municipal.

El pasado martes, 9 de febrero, el secretario de acción sindical de nuestro sindicato se reunió con el alcalde de Maracena y el concejal de recursos humanos del ayuntamiento para tratar la situación de los parados encerrados en la casa parroquial del pueblo desde la semana pasada. Las demandas de nuestro sindicato expuestas a los munícipes consistían, entre otras, en mayor apertura en la bolsa de trabajo municipal, la apertura de una bolsa de empleo específica para trabajadores locales con riesgo de exclusión social o la habilitación de viviendas para aquellas familias que se encuentren con amenazas de embargo de sus viviendas.

La respuesta de los representantes del consistorio municipal, gobernado por PSOE e IU, han recibido con frialdad nuestras propuestas argumentando que el movimiento de los trabajadores en paro en el pueblo responde a «intereses electorales». Desde el SAT apoyamos las reivindicaciones de estos trabajadores en lucha y pretendemos continuar la colaboración con los parados en lucha. Mantenemos una estrecha colaboración con el grupo de parados de Maracena a todos los niveles: asesoramiento, apoyo material, seguimiento sanitario, gestiones políticas, etc.

Si la negativa al dialogo y el inmovilismo del ayuntamiento persisten, posiblemente a partir del lunes el SAT pasará a la acción más allá de las gestiones para acercar posturas. Su situación física y anímica es penosa, solo les queda la dignidad (justo al revés que los mandamases del ayuntamiento). Animamos a que los afiliados/as y simpatizantes de nuestro sindicato le muestren la necesaria solidaridad de todas las maneras posibles: visitándolos en los locales parroquiales (a 100 mts. del ayuntamiento), dándoles animos en el email: asambleaparadosmaracena@yahoo.es, facilitándoles recursos materiales (artículos de limpieza corporal, lectura, infusiones, termos, aquarius, agua mineral, etc)…

¡Contra el paro lucha obrera!

Más información sobre el caso pinchando aquí.

El pasado 9 de febrero, a las 7 de la tarde, más de un centenar de personas se congregaron frente a la subdelegación del gobierno español en Granada en solidaridad con los trabajadores/as de la Sierra de Cádiz y la Huelga General comarcal que realizaron este día, conovcada por nuestro sindicato, en respuesta a las altas cifras de paro que esta sufriendo la zona. Asimismo el SAT pretendía adelantar la protesta contra las medidas profundamente neoliberales y antiobreras que el gobierno español del PSOE esta anunciando y la pasividad del sindicalismo del régimen, formado por CC.OO.y UGT.

A pesar de las inclemencias meteorológicas la asistencia fue concurrida y no se pararon de corear consigna contra la crisis del capital y por la lucha de l@s trabajadoras/es. La concentración contó con la asistencia de un grupo de los trabajdores en paro encerrados en la casa parroquial de Maracena. El acto se cerró cantando el Himno de Andalucía, mientras la lluvia seguía cayendo en las calles granadinas.

Reproducimos algunas imágenes del acto, junto con el texto del panfleto que se repartió a los asistentes..

Panfleto 9 de Febrero Granada